Vedanta Aluminium lancia la prima unità di potenza gestita da donne in Odisha

Vedanta Aluminium introduce la prima unità di potenza a tutto femminile in Odisha a Jharsuguda

Vedanta Aluminium, il più grande produttore di alluminio in India, ha istituito il primo team di operazioni di potenza composto esclusivamente da donne nello stato dell’Orissa. Il gruppo è responsabile della gestione di un’unità di potenza da 135 MW presso la sua struttura di Jharsuguda, la più grande pianta di alluminio al mondo.

Fonti

Fonte: AL Circle – https://www.alcircle.com/news/vedanta-deploys-odishas-first-all-women-power-unit-at-jharsuguda

Approfondimento

La decisione di creare un team di potenza a tutto femminile è stata presa in vista della Giornata Internazionale della Donna 2026, come parte dell’impegno di Vedanta Aluminium a promuovere la diversità e l’inclusione all’interno delle sue operazioni. Il progetto è stato realizzato in collaborazione con NGSL, un partner commerciale che ha facilitato l’assunzione di ingegneri qualificati di sesso femminile in ruoli di operazioni e manutenzione.

Dati principali

La pianta di Jharsuguda dispone di una capacità di generazione di 3 615 MW, suddivisa in quattro unità da 600 MW ciascuna e nove unità da 135 MW ciascuna. Il nuovo team gestirà l’intera unità da 135 MW.

Possibili Conseguenze

Il coinvolgimento di donne in ruoli di gestione della potenza può contribuire a:

• Incrementare la rappresentanza femminile nei settori industriali tradizionalmente dominati dagli uomini.
• Promuovere modelli di leadership inclusivi e diversificati.
• Stimolare la crescita professionale delle donne in ruoli tecnici e di gestione.

Opinione

Il presidente Rajiv Kumar ha affermato che “la gestione di un’unità di potenza da 135 MW da parte di un team esclusivamente femminile dimostra che la capacità è il vero criterio di leadership”.

Analisi Critica (dei Fatti)

Il progetto è stato accompagnato da un programma di formazione di sei mesi che copre competenze tecniche, operative e di leadership. Le donne coinvolte provengono da diverse specializzazioni ingegneristiche, tra cui elettrica e meccanica. Il programma prevede sia formazione in aula sia attività sul campo.

Relazioni (con altri fatti)

Secondo il Odisha Economic Survey 2025‑26, la percentuale di partecipazione della forza lavoro femminile nello stato è aumentata dal 37,6 % nel 2022 al 48,7 % nel 2024, superando la media nazionale. Vedanta Aluminium ha inoltre introdotto altre iniziative di genere, come la prima squadra di potenza a tutto femminile in India, la prima squadra di locomotive a tutto femminile e il team di emergenza “Agnivahini”.

Contesto (oggettivo)

Le centrali di smaltimento dell’alluminio richiedono un approvvigionamento continuo e affidabile di energia. La gestione delle operazioni di potenza è quindi un elemento cruciale del processo produttivo. La pianta di Jharsuguda, con la sua capacità di 3 615 MW, è la più grande al mondo per produzione di alluminio.

Domande Frequenti

1. Qual è la capacità della nuova unità di potenza gestita dal team femminile?

La capacità è di 135 MW.

2. In quale anno è stato istituito il team di potenza a tutto femminile?

Il team è stato istituito nel 2026, in preparazione della Giornata Internazionale della Donna.

3. Quali ruoli sono stati occupati dalle donne nel nuovo team?

Ruoli di ingegneria di desk, operatori di turbine, operatori di mulino, operatori di scambiatore di potenza e altri ruoli di manutenzione.

4. Che tipo di formazione è prevista per il team?

Un programma di sei mesi che combina formazione tecnica, operativa e di leadership, con attività sia in aula sia sul campo.

5. Qual è l’impatto previsto sul settore industriale?

Il progetto mira a promuovere la diversità di genere, a rafforzare la leadership inclusiva e a fornire modelli di riferimento per la partecipazione femminile nei settori industriali.

Nota: Questo articolo è stato emesso da Vedanta Aluminium e pubblicato da AL Circle con le informazioni originali senza modifiche o integrazioni al soggetto principale/dati.